Formation Gestion de la formation
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Cette formation Gestion de la formation vous permettra d’acquérir les connaissances indispensables en termes de droit à la formation ainsi que toutes les modalités de formation en entreprise qui concernent les métiers de responsables RH, Responsable de formation professionnelle continue.
Formation professionnelle continue : Les lois
Connaître les lois sur la formation en entreprise et la participation de l’employeur$
Connaître les acteurs de la Formation Professionnelle Continue
Maîtriser les textes fondamentaux de la loi du 24 novembre 2009
Connaître et appliquer les obligations de contribution à la FPC
Savoir reconnaître les modalités d’accès à la formation
Le plan de formation
Connaître les droits en matière de formation (droit individuel à la formation (DIF), congé individuel de formation (CIF)
Le contrat de professionnalisation
Le congé pour validation des acquis d’expériences
Le congé bilan de compétences
Déterminer le processus d’élaboration du plan
Mettre en place le planning respectant les échéances légales
Répertorier les besoins de groupe et individuels
Favoriser l’implication des acteurs
Construire le plan de formation
Définir les modalités de la formation (session privatisée, inter-entreprise, intra-entreprise)
Chiffrer le budget prévisionnel formation
Réaliser un plan dynamique
Le droit de consultation du CE
Anticiper la préparation des déclarations fiscales
S’adapter à la convention de formation
La constitution du dossier
Renseigner la déclaration 2483
Appliquer le mécanisme du report d’excédent
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Durée :
Prix
Public
Pré-Requis:
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