Pour toute information sur la formation Entretiens de management, ou si vous souhaitez obtenir des dates pour d'autres villes (Bordeaux, Bruxelles, Clermont-Ferrand, Dijon, Genève, Grenoble, Lausanne, Luxembourg, Marseille, Montpellier, Nice, Rennes, Rouen, Saint-Etienne, Strasbourg ) contactez nous :
+33 0 811 461 091
mail demande@apollo-formation.com
Souscrivez à notre NewsLetter

Recevoir notre catalogue

Formation Entretiens de management

formation , formation , formation

La finalité de cette formation Entretiens de management est de permettre à chaque manager de développer son aisance relationnelle dans la conduite d’entretiens managériaux, grâce à des échanges permanents et à des mises en situations. Vous comprendrez les enjeux des entretiens managériaux et apprendrez à utiliser les entretiens individuels comme levier de motivation. Vous apprendrez également à vous affirmer dans la conduite de tous les types d’entretiens individuels en vous appropriant les méthodes opérationnelles pour être serein et efficace.



Télécharger un devis PDF pour la session : 
Gratuit • Simple • Rapide, en 1 clic


Plan de formation Entretiens de management


Identifier les actes de management
Les principaux actes de management individuel
Les objectifs de ces actes de management
Les caractéristiques de ces actes de management
La place des entretiens individuels dans le processus de management

S’approprier deux méthodes pour être efficace
Deux méthodes pour conduire sereinement ses entretiens de management
Le rôle et les spécificités des phases d’accueil et de conclusion
L »entretien de suivi pour influencer les prochains résultats
L’art de se mettre dans les meilleures conditions pour réussir

Pratiquer une véritable écoute active
Définition de l’écoute active ou de l’empathie
Autodiagnostic de ses capacités d’écoute
Identifier les obstacles à l’écoute active
Gérer les différents types d’écoutes sélectives

S’affirmer dans la conduite d’entretiens individuels
Définition de l’assertivité ou l’affirmation de soi
Autodiagnostic de son style relationnel
Identifier les différents types de comportement
Gérer les différents types de comportement

Contrat de progrès individuel
Identifier un point de progression personnelle
Définir une action individuelle de progrès
Définir le plan d’action associé



Cette formation Entretiens de management est éligible au titre du DIF.

Informations pratiques


Ref :

  AF3735

durée formation   Durée :

  2 jours

Prix formation   Prix

Inter : 1170 €HT
Intra : nous consulter
(session privatisée)

durée formation   Public

• Managers

pré-requis formation   Pré-Requis:

Aucun

Télécharger cette formation (PDF)

Qui sommes nous ?


Apollo formation apporte à ses clients une offre en constante évolution de plus de 400 formations professionnelles dans le domaine de la formation Informatique , de la formation Management et de la formation Efficacité Professionnelle pour leurs salariés.

Apollo formation c’est une présence locale dans les principales régions françaises avec 15 agences en France Paris, Lyon, Grenoble, Aix, Marseille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Lille,... mais également à Genève, Bruxelles, Luxembourg et Montréal.

Nos clients parlent de nous !

"Une formation "pratique" qui me permettra, je le souhaite, de mettre en œuvre un certain nombre d'outils"

S. Marcoul Rouanet
Mairie d'Albi