Le rôle de l’assistant(e) de direction
Les particularités du métier
Les relations avec les collaborateurs
L’autonomie de l’assistante de direction
L’organisation et la gestion du temps
Déterminer les taches prioritaires
Gérer son temps grâce à des outils
La collecte et la gestion des informations
Savoir prendre des notes et les restituer synthétiquement (compte rendu etc.)
Savoir préparer un dossier
Savoir animer une présentation lors de réunion
Créer un véritable partenariat avec le directeur
Trouver sa place dans l’entreprise et connaître ses objectifs
Créer et entretenir la collaboration avec le directeur
Créer et maintenir une place importante dans l’entreprise
S’affirmer dans son métier
L’argumentation
Gérer ses relations et convaincre
